開(kāi)封市恒昌典當有限責任公司競聘公告
開(kāi)封市恒昌典當有限責任公司(下稱(chēng)“公司”)是經(jīng)河南省地方金融監督管理局批準并取得《典當經(jīng)營(yíng)許可證》的地方金融機構。公司成立于1997年,注冊資本金為人民幣10000萬(wàn)元。根據公司發(fā)展及人才隊伍建設需要,按照《開(kāi)封國有資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)集團有限公司子公司選人用人暫行管理辦法》,結合《開(kāi)封市恒昌典當有限責任公司機構和崗位設置方案》的內容和要求,經(jīng)研究決定面向集團下屬二級子公司公開(kāi)競聘,有關(guān)事項公告如下:
一、指導思想
進(jìn)一步優(yōu)化公司選人用人機制,為拓寬選人用人渠道,公司面向集團內部公開(kāi)競聘中層管理人員及員工,以競爭促激勵,激發(fā)公司員工的積極性和創(chuàng )造性,把懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理、作風(fēng)正、敬業(yè)精神強的優(yōu)秀人才選拔到合適的崗位上,打通職業(yè)上升通道,為公司人才隊伍建設和動(dòng)態(tài)管理打下良好基礎。
二、基本原則
內部競聘必須堅持以下原則:黨管干部原則;任人唯賢德才兼備原則;群眾公認、注重實(shí)績(jì)原則;公開(kāi)、平等、意爭、擇優(yōu)原則;民主集中制原則。
三、競聘崗位及職責
依據公司《機構設置與崗位設置方案》和《崗位說(shuō)明書(shū)》確認的崗位職責,具體詳見(jiàn)《競聘崗位一覽表》(附件1)。
四、競聘范圍、對象和要求
1、政治素質(zhì)好,堅持原則、秉公辦事,具有良好的職業(yè)道德,有較強的責任感和組織紀律觀(guān)念,具有一定的政策理論水平和組織協(xié)調能力。
2、身體健康,具有本科及以上學(xué)歷,報名條件符合相關(guān)崗位要求。年齡35周歲(含)以下,競聘中層副職應具有5年以上工作經(jīng)驗,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。其中,碩士、博士研究生可適當縮短工作年限(碩士研究生縮短工作年限1年、博士研究生縮短工作年限2年)。
3、集團下屬二級子公司在編在崗人員,并在現公司工作1年以上(以社保繳費證明為準)。
4、具有中級以上職稱(chēng)或相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)人員優(yōu)先考慮。
五、競聘流程
本次競聘工作包括:發(fā)布競聘公告→遞交個(gè)人競聘材料→資格審查→總辦會(huì )審議→公示競聘初審名單→競聘演講及提問(wèn)→評委會(huì )成員評分→評委會(huì )提出崗位人選建議→總辦會(huì )審議→考察→公示→聘用→報集團公司備案。
1、通過(guò)公司內部公告欄等途徑發(fā)布競聘公告,報名時(shí)間為2024年8月26日至2024年8月30日18:00時(shí)。采取個(gè)人自薦的形式進(jìn)行報名,有競聘意愿的人員填寫(xiě)《競聘報名表》(詳見(jiàn)附件2),并在規定的時(shí)間內將表格及競聘材料以壓縮包形式發(fā)送至單位郵箱hengchangdiandang@126.com(壓縮包名稱(chēng):姓名+競聘崗位),咨詢(xún)電話(huà):25996277。
(注:為便于開(kāi)展資格審查,提交競聘材料時(shí),請將畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷(學(xué)位)認證報告、職稱(chēng)證書(shū)復印件、任職文件、相關(guān)參保證明等佐證材料附后,報名表需本單位初步審核,并加蓋公司公章。)
2、綜合管理部負責對競聘人員資格的初步審查工作,報總辦會(huì )審議后確定候選人名單并予以公示。
3、競聘者在公開(kāi)的環(huán)境下進(jìn)行演講,時(shí)長(cháng)不超過(guò)5分鐘,評委會(huì )成員提問(wèn)并集體評分。
4、評委會(huì )根據評分情況提出崗位人選建議,擬定崗位人選,提交公司總辦會(huì )審議,審議通過(guò)后進(jìn)行考察、公示。
5、公示期滿(mǎn)后,我公司下發(fā)聘用通知,辦理入職相關(guān)手續,聘期三年,并報集團公司備案。
6、員工通過(guò)內部競聘上崗后,若在日常工作中公司發(fā)現其不能勝任該崗位工作時(shí),公司有權予以解聘。若出現嚴重違紀違規行為,依紀依規給予黨紀政務(wù)處分。
7、確因工作需要,公司可視具體情形對競聘上崗人員進(jìn)行同職級崗位調整。
附件:1、《竟聘崗位一覽表》
2、《競聘報名表》
開(kāi)封市恒昌典當有限責任公司
2024年8月26日